擼起袖子加油干 ——貴州開元組織學習董事長2016年度工作報告
作者：符希宏 發(fā)布時間：2017-02-17?瀏覽次數(shù)：212
2017年春節(jié)復工后，貴州開元礦業(yè)有限公司總經(jīng)理王天中及時主持召開了全體員工會議，認真?zhèn)鬟_學習董事長許明月在公司2016年度工作總結(jié)表彰大會上的講話精神，深入研究貫徹落實2017年工作目標的具體措施，要求公司各部門和廣大員工以集團公司年會為新的起點，迅速行動起來，進一步堅定信心，統(tǒng)一認識，凝心聚力，奮力拼搏，為集團公司轉(zhuǎn)型升級、做大做強礦山板塊做出更大貢獻。
會議強調(diào)，貴州開元2017年礦山工作要按照許總的要求，牢固樹立“紅線意識”和“底線思維”，對安全、環(huán)保管理工作堅持做到橫向到邊，縱向到底，不留死角。在確保安全的基礎上，重點抓好以下三個方面的工作：一、福星礦區(qū)見礦效果最好區(qū)域儲量報告的提交及礦山建設前期準備工作；二、日處理原礦5000噸選廠的立項及設計前期準備工作；三、完成年度鉆探。
會議要求，農(nóng)歷春節(jié)已經(jīng)過去，公司全體員工要有時不我待的緊迫感、勇于擔當?shù)氖姑泻拓熑胃?，以飽滿的熱情和高度的責任心投身到工作中來，推動各項工作齊頭并進向前發(fā)展。技術(shù)部門要圍繞福星礦區(qū)儲量報告編制所要完成的最低工程量，細化鉆探施工計劃，明確時間節(jié)點，建立健全績效考核機制，目標任務層層分解、考核指標分解到人，抓住重點，全面推進。
為了便于各項工作持續(xù)穩(wěn)步推進，會議還就公司領(lǐng)導的職責明確了分工，從施工組織、生產(chǎn)協(xié)調(diào)、后勤保障及外圍協(xié)調(diào)等多方面，在組織保障上給予了強有力支撐。
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